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江西開啟航空產(chǎn)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化激勵(lì)政策試點(diǎn)

2025-05-23 11:29:44 來源: 科技日?qǐng)?bào) 點(diǎn)擊數(shù):

科技日?qǐng)?bào)記者 魏依晨

5月23日,江西省航空產(chǎn)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化試點(diǎn)激勵(lì)政策新聞發(fā)布會(huì)在南昌市舉行。會(huì)上記者獲悉,江西省科技廳指導(dǎo)和幫助景德鎮(zhèn)市制定實(shí)施《全面推進(jìn)航空產(chǎn)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化的若干措施》和14個(gè)相關(guān)實(shí)施細(xì)則,為航空產(chǎn)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化及產(chǎn)業(yè)化營(yíng)造良好環(huán)境,為江西產(chǎn)業(yè)成果轉(zhuǎn)化機(jī)制改革提供借鑒。

“支持景德鎮(zhèn)航空產(chǎn)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化激勵(lì)政策試點(diǎn),是深化科技成果轉(zhuǎn)化機(jī)制改革的實(shí)踐探索,也是推動(dòng)科技創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新深度融合、加快航空產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措。”江西省科技廳黨組成員、副廳長(zhǎng)席宏介紹,之所以選擇景德鎮(zhèn)市作為航空產(chǎn)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化機(jī)制改革的試點(diǎn)城市,一個(gè)重要的考量,就是航空產(chǎn)業(yè)是江西省“1269”行動(dòng)計(jì)劃重點(diǎn)支持產(chǎn)業(yè),景德鎮(zhèn)市是江西重要的航空產(chǎn)業(yè)基地,聚集了一批航空領(lǐng)域上下游如602所等研發(fā)機(jī)構(gòu)和中央企業(yè),開展試點(diǎn)工作,將有利于吸納中航工業(yè)集團(tuán)、北航、哈工大等先進(jìn)成果服務(wù)當(dāng)?shù)睾娇债a(chǎn)業(yè)壯大發(fā)展。

“《若干措施》和配套實(shí)施細(xì)則的制定,體現(xiàn)了集成性、首創(chuàng)性、突破性、實(shí)用性和保障性等特點(diǎn)?!本暗骆?zhèn)市人民政府副市長(zhǎng)、景德鎮(zhèn)高新區(qū)黨工委書記羅文軍介紹,集成性,體現(xiàn)在《若干措施》和配套實(shí)施細(xì)則覆蓋了職務(wù)科技成果單列管理、賦權(quán)改革、收益分配、人才配套激勵(lì)、成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化重大專項(xiàng)、成果轉(zhuǎn)化平臺(tái)體系、應(yīng)用場(chǎng)景牽引、先投后股、金融服務(wù)、盡職無責(zé)等內(nèi)容,圍繞成果轉(zhuǎn)化全鏈條部署了政策創(chuàng)新鏈,實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈、資金鏈、人才鏈、政策鏈的“五鏈融合”。

首創(chuàng)性,體現(xiàn)在職務(wù)科技成果單列管理、允許科技成果在國(guó)有企事業(yè)單位之間無償劃轉(zhuǎn)、先股后股以及概念驗(yàn)證中心等相關(guān)政策中。

突破性,體現(xiàn)在加大對(duì)科研人員的激勵(lì)上,如“在該市國(guó)有企事業(yè)單位可以賦予科研人員不低于70%的職務(wù)科技成果所有權(quán)或者不低于10年的職務(wù)科技成果長(zhǎng)期使用權(quán),成果完成人(團(tuán)隊(duì))在本單位登記職務(wù)科技成果后,單位無正當(dāng)理由超過1年未組織實(shí)施轉(zhuǎn)化的,允許成果完成人(團(tuán)隊(duì))自行投資實(shí)施或者與他人合作實(shí)施科技成果轉(zhuǎn)化。在該市國(guó)有企事業(yè)單位要將科技成果轉(zhuǎn)化凈收入(或股權(quán))的70%以上給予科技成果完成人(團(tuán)隊(duì)),由該完成人(團(tuán)隊(duì))內(nèi)部協(xié)商決定收益分配比例”。

羅文軍說,系列文件的出臺(tái),著力解決航空產(chǎn)業(yè)職務(wù)科技成果轉(zhuǎn)化過程中客觀存在的“不愿轉(zhuǎn)”“不敢轉(zhuǎn)”“不會(huì)轉(zhuǎn)”等問題,有力推動(dòng)“積極轉(zhuǎn)”“放心轉(zhuǎn)”“高效轉(zhuǎn)”。改革人才分類評(píng)價(jià)體系,推進(jìn)以創(chuàng)新成果產(chǎn)出貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的人才分類認(rèn)定,以人才的創(chuàng)新價(jià)值匹配相應(yīng)的政策。

責(zé)任編輯:李夢(mèng)一

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